2015年6月29日，吉林省人民政府新闻办公室官方微博发布消息称，日前吉林省政府办公厅印发《关于调整事业单位工作人员基本工资标准的实施方案》，事业单位基本工资标准调整政策正式出炉，其中中小学教师、护士的岗位工资和薪级工资标准提高10%。相关办法从2014年10月1日起正式实施。
而2015年6月24日，安徽省也公布了《关于调整机关工作人员基本工资标准的实施意见》，决定从2014年10月1日起，调整机关事业单位工作人员基本工资标准，且近期每两年调整一次。其中同样提到中小学教师、护士的岗位工资和薪级工资标准提高10%。
实际上，在今年1月份，人社部、财政部联合发布的《关于调整事业单位工作人员基本工资标准的实施方案》中，明确提出“中小学教师、护士的岗位工资和薪级工资标准提高10%”，且今后基本工资标准原则上每年或每两年调整一次，近期每年连调整一次。
方案出台后，各地区和相关部门按照国务院的部署，抓紧开展贯彻落实工作。近期吉林省、安徽省出台的护士涨工资方案，也是各地对国家级政策的落实。
昨日，人社部新闻发言人李忠指出，截至6月下旬，机关事业单位调整基本工资标准准备工作全部完成。从6月份起，地方已陆续开始兑现增加的工资。由于各地具体情况不一，工作进展不平衡，全国范围内将于7月底前基本完成。
护士兄弟姐妹们，你那里涨工资了吗？
